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1. 我国港口上市企业股权结构与企业绩效关系研究 原文获取 
[中文会议论文]   作者:王琦   作者单位:上海海事大学水运经济研究所,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
我国港口企业在历经三次产权改革后,逐渐建立了产权清晰、政企分开的现代企业制度.由于港口企业提供的产品具有公共物品属性且港口作为国民经济的基础产业对经济发展具有重要作用,国有股在港口企业的股权结构中往往
关键词:港口上市企业 股权结构 企业绩效 回归分析
2. 消费实用主义与顾客价值提升 原文获取 
[中文会议论文]   作者:徐雯静   作者单位:同济大学,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
本文认为,随着信息技术的发展和应用,品牌经营的传统价值观面临挑战,顾客价值正在逐步重塑,向消费实用主义转变,企业经营者必须及时认识和抓住这一细微变化的趋势,在未来市场竞争中采取相应对策,占据市场先机.
关键词:品牌经营 顾客价值 消费实用主义
3. 中国情景中"关系"对个体知识共享意愿的影响研究 原文获取 
[中文会议论文]   作者:刘海波;徐笑君   作者单位:复旦大学管理学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
知识共享意愿对知识共享行为有着重要的影响.很多学者从社会资本角度对知识共享意愿进行了研究.关系是中国社会中一种重要的社会资本.本文从"关系"视角,构建了中国情景中"关系"类型影响个体知识共享意愿的概念
关键词:"关系"类型 个体知识共享意愿 理论模型
4. 适宜技术的选择与产业结构优化升级 原文获取 
[中文会议论文]   作者:毛林根   作者单位:南京政治学院上海分院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
通过技术自主创新推动产业结构优化升级已成为人们的共识.但对于像我国这样一个发展中国家来说,欲加快产业结构升级,实现快速的工业化和可持续的经济发展,就必须能够以较低廉的成本及较快的方式来获取技术的进步.
关键词:产业结构升级 适宜技术 制度改革 差异化自主创新策略
5. CTO人际关系角色研究 原文获取 
[中文会议论文]   作者:张阳;唐震   作者单位:河海大学商学院,南京   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
现代社会,技术越来越成为企业竞争优势的关键因素.许多企业在高层管理者中设立CTO负责企业技术战略,并对其提出了管理层面的要求.本文借用明茨伯格管理角色理论,选择作为三类管理角色起点的人际关系角色构建C
关键词:CTO 人际关系 管理角色 技术战略
6. 泉州大型树脂工艺品企业现状与对策研究 原文获取 
[中文会议论文]   作者:俞晓星;钟秀芹;陈怡   作者单位:华侨大学工商管理学院,福建   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
福建泉州是海峡西岸重要的树脂工艺品生产基地,在经历了大规模生产和高盈利阶段后,由于欧美市场需求下降、用工短缺和劳动力成本上升等不利因素,近六年来遭遇了较为严重的寒冬,全行业出现萎缩,大型企业更是如履薄
关键词:泉州 树脂工艺品企业 危机
7. 论东方管理思想指导下中国家族企业的转型 原文获取 
[中文会议论文]   作者:杨光平;杨雅菲   作者单位:上海国有资产经营有限公司,上海;上海财经大学国际工商管理学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
家族企业在全球经济发展中起着重要的作用.由于国家文化不同,各国的家族企业也存有异同.本文首先讨论了家族企业的定义及发展,然后分析了国外家族企业及国内家族企业的发展、运作特点、变革及存在的问题;最后,结
关键词:家族企业 东方管理文化 产权结构 公司治理结构
8. 论《孙子兵法》与人本管理 原文获取 
[中文会议论文]   作者:杨恺钧   作者单位:河海大学东方管理研究中心,南京   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
《孙子兵法》是公认的"兵学经典",《孙子兵法》继承和创新民本思想,蕴含了丰富的人本观念,对于组织的人本管理有很高的借鉴价值,主要体现在六个方面:(1)胜可为也,兵无常势-重视发挥人的灵活的主观能动性;
关键词:孙子兵法 人本管理 《易经》
9. 东方管理思想在现代企业中的应用 原文获取 
[中文会议论文]   作者:谈义良   作者单位:江苏中大地产集团有限公司,江苏   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
21世纪之后,西方的科学管理受到严峻挑战,而东方管理文化中的柔性化管理,人文化管理则受到了重视和推崇.中华民族拥有几千年的古代文明,而东方管理学思想自古有之.在现代企业管理的应用中,以"家文化","和
关键词:家文化 和文化 人文化 五行文化
10. 盈宗管理、诉讼风睑与审计赛用溢价 原文获取 
[中文会议论文]   作者:吴捷;吴泽福   作者单位:澳门大学管理学院,中国 澳门;华侨大学工商管理学院,福建   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
本文以沪深两市A股上市公司2006~2008年经验数据,运用完全信息非对称动态纳什博弈模型,考察了公司客户在诉讼风险约束下盈余管理与审计费用溢价的作用机理.实证结果发现:在控制其他因素的影响后,诉讼风
关键词:盈余管理 诉讼风险 审计费用溢价
11. 内部控制信息披露质量的保障机制 原文获取 
[中文会议论文]   作者:黄东升   作者单位:中铁电气化局集团,北京   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
本文以2008年6月份财政部、证监会、审计署、银监会、保监会五部委出台的《企业内部控制规范一基本规范》为背景,结合我国内部控制信息披露的现状,认为目前我国内部控制信息披露在质量保障方面存在以下问题:公
关键词:内部控制 信息披露 保障机制
12. 新浙商二次创业时期精神追求研究 原文获取 
[中文会议论文]   作者:胡炯婷   作者单位:上海交通大学东方管理研究中心,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
浙商按照时间纵轴可以被划分为新旧两代.20世纪80年代崛起的新浙商近十年大多进入谋求深化发展和质的提升的二次创业阶段,在企业内部经营管理、业务领域扩展、商业模式创新都做出新的尝试.本文通过对台州地区多
关键词:新浙商 二次创业 浙商精神 区域文化
13. 人类学方法对管理信息系统理论的启示 原文获取 
[中文会议论文]   作者:董燕   作者单位:华侨大学工商管理学院,福建   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
管理信息系统理论是一门交叉学科,其中人类学也是管理信息系统理论的基础学科之一.鉴于传统研究方法所带有的物化和静态化倾向,人类学方法能对管理信息系统理论形成有益的补充,具体表现为促进管理信息系统理论从权
关键词:管理信息系统 人类学方法 补充
14. 公司多元化与企业组织理论综述 原文获取 
[中文会议论文]   作者:周群华   作者单位:华侨大学工商管理学院,福建   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
就公司金融而言,关于多元化的主要问题是,公司多元化什么时候会影响公司价值,是如何影响公司价值的?早期文献得出的结论是,多元化折价源于资源配置和内部资本市场问题.近期文献发现,公司自行选择的不断变化和不
关键词:多元化 内部资本市场 组织能力 公司治理 讨价还价
15. "直面中国管理实践"需要跨文化比较研究-《荣誉的逻辑》及其启示 原文获取 
[中文会议论文]   作者:段明明;魏农建   作者单位:上海对外贸易学院工商管理学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
"直面中国管理实践"的必要性与紧迫性已经在中国管理学界形成广泛的共识.但在"如何直面中国管理实践"方面却鲜有可操作性强、有实战指导意义的方法能够使中国管理实践的研究摆脱所面临的困境,走上一个知识体系正
关键词:管理实践 文化 比较研究 方法
16. "内圣外王之道"对中国管理思想影响的批判性考察 原文获取 
[中文会议论文]   作者:彭兴伟   作者单位:上海工程技术大学社会科学学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
内圣外王之道是中国哲学的精神和问题.圣人应当具备内圣外王的品格,中国哲学的使命就是使人得以发展这种品格.内圣与外王之间的确存在一个现实的悖论,简单点说就是圣人不一定是王者,王者也不一定是圣人.然而,"
关键词:内圣外王 批判 仁 管理思想 效果历史
17. 企业成长的"人本"解析 原文获取 
[中文会议论文]   作者:金玉兰;孟勇   作者单位:上海工程技术大学东方管理研究中心,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
企业成长由企业内部的"企业家潜能、经营者潜能和生产者潜能的管理组织体"完成.企业需要利用企业内部既有的资源和获得的外部资源,并通过内部组织来发现这些资源的潜能,再经过"生产机会"的发现,使之生产出产品
关键词:企业成长 资源和潜能 人本 Penrose 理论
18. 治生视角的东方管理学"三为"与"三观"理论 原文获取 
[中文会议论文]   作者:苏宗伟   作者单位:上海外国语大学国际工商管理学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
东方管理学"以人为本、以德为先、人为为人"的"三为"理论,高度概括了古今中外的管理智慧,特别是在企业管理中得到了充分的运用.本文从"治生"的视角,论述了东方管理学"三为"理论的基本概念和要素,提出了"
关键词:东方管理学 治生 三为理论
19. 东方管理国际教育的新尝式-商科专业课中外学生合班全英语教学一体化实践 原文获取 
[中文会议论文]   作者:孙建   作者单位:上海外国语大学国际金融贸易学院,上海   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
本文以上海外国语大学国际金融贸易学院商科专业课中外学生合班全英语教学一体化三年的实践为基础,从教学准备基础、课程体系、教学内容及方法和教学管理等方面人手,分析了通过全英语授课使东方管理国际教育的可行性
关键词:东方管理 国际教育 全英语教学
20. 汲取东西方管理思想精华,提高治国理政能力 原文获取 
[中文会议论文]   作者:王家瑞   作者单位:中共中央对外联络部,北京   会议时间:2011   会议名称:2011世界华商管理大会、第15届世界管理论坛暨东方管理论坛
东西方管理思想都是巨大的思想宝藏,汲取其精华对于中国共产党提高治国理政能力,保证国家长治久安、实现经济社会可持续发展是有益的.本文从东西方管理思想互动、交融的视角出发,阐述了中国共产党在发掘、吸收、借
关键词:东西方管理 治国理政
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